顺其自然！ 算了,不想了。她的重心还是搞事业。十年、八年后她还很年轻呢。 到时候有了一定的经济基础，选择的余地就大了很多。 她努力奋斗可不是为了配得上谁。 到了地方，傅宸看她有些出神忘了下车，暗戳戳的凑了过来。 他之前说的不是假话,目前他的重心也是事业。他从来没想过要当恋爱脑,把家业拱手让给大外甥。 所以这一次分开，可能真的要隔一段时间才能再见了。 秦歌是他喜欢的姑娘，他看到她会有冲动、想亲近再正常不过了。 虽然这个小姑娘一张嘴就能气得他不行，但就是喜欢，就是心痒痒。 他一寸寸的靠近,秦歌猛地醒过神来，一抬手挡住他凑过来的脸和嘴，“你想干嘛？” 既然已经醒过神来了，那肯定不能得逞了。 傅宸泄气的靠回椅背，“想亲你啊！” “做梦！” “梦里做得可比这多。”反正她都敢嘴上开车了，他也就实话实说了。他确实做过不可言说的梦。 秦歌开门下去，甩上车门，“再见！” 傅宸等到她的房间亮起了灯，这才发动车子离开。 门卫室的门卫对视一眼，奥迪、奔驰，凯迪拉克，这位秦小姐行情很好嘛。 而且好像车里不是同一个人呢。 “应该这个才是正主吧，比上一个瞧着亲近多了。上一个瞧着客客气气的！” “人家这半年可是三级跳啊。半年前还得凌晨起来到楼盘排队转卖购房号呢。如今二期买了一套房，一期又租了一个套三当办公室。” 秦歌之前半夜出门需要门卫开门，是送了烟并且简单说明了缘故的。 而她买房、租房的消息物业那里也清楚。他们就是修建方自己的物业，私底下也喜欢议论一下业主。 秦歌没理会这些门卫的想法，她这里事还多呢。 她剩下四家店也都签了合同了，暂时还是安排人先跑着商圈。 至此，她不但把之前师大大四那五十六人人都消化了，各校又各招了一部分兼职的学生。 郑瑜那里的档案，兼职合同签了两百多将近三百份了。 比3月11号开业庆典时又多了百八十号人。 如今人员分部，大四的占五分之一，还是以低年级兼职的贫困生为主。 自己提供课表，圈出不能上班的时间段，然后排班的人员安排工时。 勤快一些的就多挣一些。做顾客回访时得到评价高的、综合能力强的，晋升的机会也多些。 大家都是属于94%智商正常的人里的，主观能动性就很重要了。 而后入职的，看到前头入职的收入节节高升，也很有动力就是了。 只是暂时栖身来勤工俭学的，就没那么爱表现，干完自己的工时就走人了。 那也ok，补充了旺场时段的需求嘛。 一般入职一个月，工时可以从2.5元到3元。 公司是12月开始做外送的。 秦歌计划4月份再调整一下。因为虽然还没怎么腾挪过来，但公司的收入 肉眼可见的在提升了。 她现在八个店，一天妥妥的盈利5000多元了，营收更是足足两万多。 这样一个月下来都有七八十万营收了。她的收入涨了，也得让下头的人水涨船高看到奔头。 涨时薪这个可以先通知下去，算是一个激励。 所以第二天3月23号一上班，她就知会了郑瑜。 “你跟两个区经理了解一下，汇总个表现不错的外送员的名单给我。” 郑瑜点头，“好的，我知道了。” 秦歌没有直接找两个区经理对话。因为以后，区经理势必会越来越多。还是一开始就按章程来。 这样郑瑜的感受会比较好。 而且，两个区经理如果有事，也是可以直接跟她对话的。 接到电话知道这个消息，张灏和谭勇都还挺高兴的。手下的人能涨工资了嘛。 他俩这会儿都在巡铺，没在办公室里。他们主管营运，平时在办公室的时间就比其他行政人员要少。 如今一人管四家店，虽然有四个店长他们也是很上心的。 如今比较勤快的外送员，一个月大概200——220个工时。 工时费六百多，再加每天的旺场两元每小时的补贴，能拿到八百的样子。 这基础上一个小时再涨五毛也是挺可观了。 真的不比在外头正儿八经的上班少什么，而且时间还能自行安排。 表现得好升到管理组，目前的起薪都是1200左右。m.ｉYｉguO.nEｔ